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厦门市人力资源和社会保障局的领导成员
1、尹蔚民：人力资源和社会保障部部长、党组书记，中央组织部副部长。耿文清：中央纪委驻人力资源和社会保障部纪检组组长，人力资源和社会保障部党组成员。
2、学院设有理事会，目前由中共厦门市委常委、宣传部部长叶重耕任理事长，理事会成员由厦门市发改委、财政局、经发局、人力资源和社会保障局、翔安区政府、国立华侨大学等部门及厦门各行业重点企业领导组成。
3、根据上述职责，市人力资源和社会保障局设21个内设机构：(一)办公室综合协调局内重要政务、事务。负责局机关文电、会务、文秘、信访、信息、宣传、机要、档案、安全保密、行政后勤、政务(政府信息)公开、新闻发布等工作。
4、厦门市副省级城市。市财政局副厅级单位，副局长正处级干部。副局长不可能兼任医保局局长。关键是没有医保局这个单位。医保和农合是人力资源和社会保障局内设部门。意思是说财政局不可能兼任人社局部门领导。
5、厦门市劳动和社会保障局办公室通信地址：厦门市长青路191号12楼。受理地址：厦门市劳动力大厦12楼1202室。受理时间：周一至周五，上班时间，法定节假日除外。
厦门生育津贴2023年最新政策是什么?
并且对于生三胎的女职工产假期间还可以享受生育津贴。除此之外，福建各城市出台的三胎政策也略有不同，详细如下。
法律主观：生育津贴2022新政策社保中的生育津贴，就是我们通常说的产假工资，也就是女职工在生育期间，能够领到的国家给予我们的补贴。
年生育津贴新政策具体是：生育津贴计发。根据相关法律规定生育津贴按照职工所在用人单位上年度月平均工资计发。生育津贴=单位上年度月平均工资除以30天乘以产假天数；用人单位上年度月平均工资。
厦门生育津贴计算公式2023如下：生育津贴=职工生育或流（引）产前一个月的缴费基数 除 30 * 产假天数。护理假津贴=配偶生育前一个月男职工的缴费基数 除 30 * 护理假天数。
厦门市劳动和社会保障局的内设机构
根据上述职责，市人力资源和社会保障局设17个内设机构：(一)办公室负责机关文电、会务、机要、档案、政务公开、信访、安全保密、目标管理、财务和后勤保障等日常运转和综合协调工作；参与全市人力资源和社会保障系统信息化建设规划工作。
内设机构：办公室、组织人事科、计划财务科、稽核科、个人账户管理科、待遇审核科、医疗管理科、医疗费审核结算科、工伤保险与康复科、农村社会保险科、系统运行科、软件开发应用科、社保卡管理科。
负责辖区内企、事业单位的劳动合同争议、纠纷仲裁和案件的调解、处理工作。负责辖区内行政、事业单位工作人员的奖励、奖金制度制定、评定工作。人力资源和社会保障部设下列内设机构：办公厅。
