荆州市人力资源和社会保障局网站（荆州市人力资源与社会保障部）-公积金查询网

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1、各招录机关具体的招考人数、职位资格条件等详见职位表，有关报考政策、报名网络技术等事宜详见《湖北省2022年度省市县乡考试录用公务员报考指南》，报考人员可于2022年2月18日起通过湖北省人事考试网查询。

2、体能测评项目和标准按人力资源和社会保障部、公安部、国家公务员局2011年4月印发的《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》（附件2）等规定执行。体能测评为达标性测评，凡其中一项不达标的视为体能测评不合格。

3、根据《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）的通知》，只有2022湖北公务员考试体能测评结果合格了，才能进入下一环节。其次。2022湖北公务员体能测评时间。

4、每项测评成绩由考官判定并当场公布，考生当场签字确认。纵跳摸高测评不超过3次，10米×4往返跑测评不超过2次，长跑只测评1次。

5、面向村(社区)干部考录乡镇(街道)公务员的职位按计划录用人数1∶5差额确定，其他职位等额确定，其中公安机关、强制戒毒机关人民警察职位考生体能测评结果须为“合格”。关于综合成绩同分情况的处理以《报考指南》第三十条解释为准。

6、英山县公安局执法勤务岗1（职位代码14230202006013027），原计划招录1名，因该职位考生体能测评均不合格，取消职位计划。

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1、荆州市城区60家企业计划引进各类人才436人，其中民营企业371人、国有企业65人。详见《荆州市2022年企业引进人才岗位计划表》。

2、发布公告。企业引进人才公告在荆州市人民政府网(/rsj.jingzhou.gov.cn)、荆州市经济和信息化局()发布，报名人员可通过上述网站进行查询。报名。

3、按照《荆州市直事业单位“招硕引博”人才激励若干措施》(荆办发电〔2022〕6号)兑现人才待遇。

4、【 #事业单位# 导语】2022湖北省荆州市石首市事业单位第二批人才引进公告【148人】已发布，为贯彻落实“我选湖北·建功石首”人才计划意见，深入实施人才强市战略，加快建成区域人才高地，决定启动石首市2022年事业单位第二批人才引进。

5、为深入实施人才强市战略，助力“冲刺百强县、建设示范区”，经研究，计划2023年面向社会引进一批高层次、专业技术人才和企业技能人才。

6、具体引进程序如下：(一)发布公告。报名人员可登录江陵县人民政府网查询。网上报名之后各个环节的具体事项以江陵县人民政府网()发布为准。(二)网上报名及资格初审。

1、年，公安县继续实施“才聚荆楚·性灵公安”计划，拟面向全社会公开招引一批“双一流”本科及以上学历的高层次人才。现将有关事项公告如下：引进计划全县事业单位计划引进人才60名(详见附件1)。

2、资格审查贯穿本次事业单位人才引进全过程，一经发现不符合引进岗位条件、弄虚作假或违反相关规定者将取消其报考及聘用资格。综合能力测试。

3、引进计划及专业需求全区事业单位本次计划引进硕士研究生及以上高层次人才40人(对于博士研究生按照应招尽招原则，不占用岗位编制数、不受空编限制，按实际录用数量使用事业编制)。