千万别办灵活就业养老保险（千万别办灵活就业养老保险一年交多少钱）-公积金查询网

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由于参保人以灵活就业人员身份参加的是职工基本养老保险，所有的保险需要自己支付，而企业职工参保是由个人与企业共同承担保费的，因此对于没有固定收入来源的灵活就业人员而言，直接办理灵活就业养老保险需要承担较重的保费压力。

据说是很多网友表示灵活就业养老保险只不过是个营销手段，灵活社保交了也会后悔，甚至还有人称灵活就业是骗局。

千万别办灵活就业养老保险是怎么回事灵活就业养老保险的成本是比较高的，假设通过单位来缴纳社保，而这个费用通常是由个人和单位，来共同承担所有的缴费比例和缴费金额，其中个人只需要承担起缴费总额的1/3左右。

显然，个人承担的成本较低。如果直接以个人形式缴纳灵活就业社保，需要全额承担费用，如果经济条件不好，缴费压力较大。目前，灵活就业养老保险可以通过多渠道缴费，如社保App、某信小程序、银行营业部、网上银行、自助端缴费等。

亲，您好，很荣幸为您解答根据您的问题千万别办灵活就业养老保险的原因如下：第1个原因：个人缴纳社保，如果你按照灵活就业的方式来参保，所付出的缴费成本，缴费比例都是比较高的。

千万别办灵活就业养老保险咋回事？案例一，近段时间，一位朋友的母亲，以灵活就业人员身份参保，养老保险已经交了20年，总计花费在16万左右。因为刚开始缴纳的时候，缴费费用相对要低一些，虽然手里没剩下什么存款。

千万别办灵活就业养老保险（千万别办灵活就业养老保险一年交多少钱）

在他们看来自由职业者是按照缴纳基数的20%交养老保险，而其中12%列入社会统筹账户，仅有8%存进本人养老账户，所以有些人指出“千万不要办灵活就业养老保险”。

灵活就业人员退休缴费基数、缴费年限、个人账户积累额、职工月平均工资都是影响养老金数额的因素。

参加的险种不同：灵活就业人员：社保只参加养老保险和医疗保险，部分地区可参加失业保险。在职职工：在职职工参加的社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，就是我们常说的“五险”。

灵活就业社保和职工社保区别共有四个。具体如下：缴费可选险种不同在职员工由单位和个人共同缴费，可以交城镇职工养老保险、城镇职工医疗保险（含生育保险）、城镇职工失业保险、城镇职工工伤保险。

一：缴费限制不同。企业会为企业职工缴纳五险一金，国家强制性要求用人单位和劳动者必须参加社保。

灵活就业社保和职工社保有六个区别，具体如下：参加的险种不同：前者只参加养老保险和医疗保险，不参加工伤保险、生育保险，不过部分地区是可以参加失业保险。

职工养老保险与灵活就业参保的区别：缴纳社保的主体不同。

职工保险和灵活就业保险有什么区别？企业职工必须参加职工个人社会保障，灵活就业人员遵循自愿保险，可以参与或不参与；两者在支付基数和比例上也有一定的差异。

1、可以，灵活就业人员社保缴费可以退。但是需要满足以下条件之一：【1】参保人员死亡；【2】参保人员出国定居；【3】参保人员达到退休年龄而未缴满15年等条件。

2、灵活就业人员养老保险是可以退保的，但在办理退保手续之前必须满足某些条件。在正常情况下，只有两起针对灵活就业的养老保险退保案例。一个是他们半途而废另一个是他们到了退休年龄，支付不到15年，并且不愿意支付。

3、灵活就业养老保险并不是参保人想退就可以退的，只有在满足特定条件的情况下，才可以退保。一般来说，参保人办理退保需满足以下几点条件：【1】参保人重复参保的，且结束劳动关系的。【2】参保人员死亡，且户口已经注销的。

4、灵活就业养老保险可以退保。个人缴纳养老保险不可退，只有特殊情况下个人养老保险金才能返还。灵活就业人员是具有本市城镇户籍的以非全日制、临时性或弹性工作等形式就业的人员，以个人身份参保。

5、灵活就业人员养老保险是可以退保的，但是必须要满足一定的条件才可以办理退保手续。

6、可以退，但不建议退。你在户籍地缴纳的这一处社保，退休时可以合并一起算成社保工龄计算退休金，你个人部分也会一并算回给你的。

千万别办灵活就业养老保险的原因：缴费比较昂贵；缴费项目有区别；退休比较麻烦。如果你自己交灵话社保，那么钱全部得自己拿出交。

很显然个人所付出的成本会更低，如果说你直接以个人的形式。来缴纳灵活就业的社保，那么都是需要来全额承担，如果经济条件不是特别好的，所以说缴费压力是比较大的。

灵活就业养老保险为什么不交高档次社保？如果你有钱，仍然可以交高档次。只是灵活养老，个人负担太重，交不起。

为什么不建议改变档次呢？缴费压力太大针对灵活就业人员而言，每一个缴费金额均是由本人承担，又因为灵活就业人员很多都并没有稳定收入由来，因此提高缴费档次对于大多数灵活就业人员而言，缴费工作压力都是非常大的。