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人力资源管理咨询
是目前中国体量最大的人力资源综合解决方案提供商之一，还是国企背景，更具竞争力。
人力资源管理公司经营的范围包括：人力资源招聘，劳务派遣、猎头派遣、劳务外包、人力资源租赁。（经营期限、经营范围与许可证件核定的期限、范围一致）。
人力资源管理咨询的主要内容 近几年，人力资源管理咨询是排在前几位的。原因是，人在企业竞争中的作用有了提高。对中国企业来说，从传统人事管理向现代人力资源管理转变，重视人的因素，开发人的潜能。
劳务派遣公司是向用人单位提供人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁的公司，与用工单位和派遣人员分别签订劳务派遣协议、人才派遣合同。对象不同。
人力资源管理师报名时间2022年官网
人力资源管理师考试怎么报名 人力资源管理师考试报名一般有两种方式。个人网上报名/个人现场报名。自己可以登录当地的职业技能鉴定网站，在报名期间会开通报名入口，按照要求完成即可。
年人力资源管理师由各地组织考试，所以考试报名时间、考试次数等各地不一。
不同地区的报名时间不一样，7-8月是人力资源管理师证书的报考季，一年仅一次，下面是一些地区的报名时间：报名须知：①报名流程需提前了解，受疫情影响，报考省市考位减少，尽早报名。
取得中级人力资源管理师后，从事与职责相关工作满5年；具备博士学位，取得中级人力资源管理师后，从事与职责相关工作满2年。
一般在三月到四月份。下半年人力资源管理师考试报名时间9月到10月。2022年各等级报名时间。
年人力资源管理师报名时间可能在3月或者9月。人力资源（Human Resources，简称HR）即人事，最广泛定义是指人力资源管理工作，包含六大模块：人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。
